El freelance y el teletrabajo: nuevas tendencias en el ámbito laboral

Abstract

Los avances tecnológicos han permeado en la actualidad las diferentes áreas de las empresas, llevándolas a implementar diferentes estrategias y mecanismos de adaptación frente a los mismos. A lo anterior, se suman los cambios en las mentalidades de las nuevas generaciones, mediadas en parte por la tecnología, que plantean otras dinámicas de relacionamiento entre las organizaciones y sus empleados. Dentro de estas tendencias el freelance y el teletrabajo surgen como respuesta a dichos cambios. En este artículo, siguiendo con la metodología propuesta por el observatorio frente a la lectura y análisis de los factores de cambio analizados, se propone en primer lugar dimensionar a nivel general en qué consisten el freelance y el teletrabajo, ofreciendo una breve definición de cada tendencia; posteriormente, se continua con la exploración de la situación actual para finalmente, plantear su situación futura, considerando las posibilidades y beneficios que traen estas metodologías de trabajo en la actualidad. Se espera ofrecer una lectura prospectiva que permita comprender estas nuevas tendencias en modalidad de trabajo que han impactado de diferentes maneras las empresas y al mercado laboral. El proceso se realizó con una búsqueda y revisión documental que permitió delinear dichas tendencias a nivel internacional y nacional